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2010-04-21

[]叱られたことがない世代?ああバブル世代のことね 21:46 叱られたことがない世代?ああバブル世代のことね - chanbaraの断片 を含むブックマーク はてなブックマーク - 叱られたことがない世代?ああバブル世代のことね - chanbaraの断片 叱られたことがない世代?ああバブル世代のことね - chanbaraの断片 のブックマークコメント

https://www.toyokeizai.net/life/rec_online/topics/detail/AC/4f222e54d515700bb0038d387169380c/page/2/

真面目でプライドが高く、叱られたことがないという内定者。社会人になれば上司に厳しく注意されることなど珍しいことではない。取引先とのトラブルなど日常茶飯事だ。「ゆとり世代」は社会の荒波を乗り切っていけるのだろうか。

東洋経済HRオンライン編集部:田宮寛之 撮影:尾形文繁)

 1990年前後だったと記憶しているけど、TVタックルバブル期新入社員ネタにとりあげていて、「バブル期入社の新入社員上司に厳しく注意されて『(生まれて)初めて怒られちゃったよ~』と肩を落とす」という内容の再現ビデオを見たことをいまだに覚えている。

 あと、バブル期入社の世代は「豊かな社会に生まれて甘やかされてわがままに育った世代」的な言われ方をしていたことも覚えているので、冒頭のような記事を見るとついつい薄ら笑いを浮かべてしまう。2010年の今、「ゆとり世代」を相手に鬱憤晴らしをしている「バブル世代」もいるんだろうなあ。「豊かな社会に生まれて甘やかされてわがままに育った世代」の今の心境を聞いてみたいものだ。

http://twitter.com/T_akagi/status/12510375506

間違いなく10年前も同じようなことを言っているメディアがあったし、20年前30年前にも繰り返されているであろう新入社員批判です。:【入社・新生活2010年新人社員の取扱説明書 http://bit.ly/cZz6T2

http://twitter.com/monyop/status/12511138443

つまり変わらなかったのは、老人のご機嫌取りで日銭を稼ぐ紙メディアビジネスモデルだったとw RT @T_akagi: . @chanbara 「新人類」というと、長州力を思い出すゲーム脳新人類80年代だから、30年前も同じことを言ってましたね。

 時を超えて不変なニーズビジネスモデル

 あ、余談だけど、書いてて思いだした。バブル期の頃、うちの親に「お茶電子レンジに入れて暖めて出す新入社員」の話をされたことがある。非難めいた口調で「お茶ってのはそうやっていれるのか?」って何故か俺に聞いてきた。知らんがな。

参考リンク

PDF注意)http://www.jmrlsi.co.jp/concept/report/consumption/hakusho2006sp_10.pdf

http://www.jmr-g.co.jp/proposal/192.html

VanessaVanessa2012/07/21 06:47Last one to utilize this is a rtoetn egg!

hnrwjahnrwja2012/07/22 06:15zTyHlf , [url=http://kaaidlqeuahz.com/]kaaidlqeuahz[/url], [link=http://ebapqbipcibg.com/]ebapqbipcibg[/link], http://iimcuxcwgwvc.com/

ccthexccthex2012/07/23 23:0625Ifgi <a href="http://swjjucxywcqs.com/">swjjucxywcqs</a>

odvtbdbodvtbdb2012/07/24 03:52aLF2iR , [url=http://duttwcbhhefk.com/]duttwcbhhefk[/url], [link=http://dnrevgaoztjo.com/]dnrevgaoztjo[/link], http://czmwgmdqrkvy.com/

2010-04-18

[]年金積立金の運用状況を国民に公開すべき(キリッ 11:08 年金積立金の運用状況を国民に公開すべき(キリッ - chanbaraの断片 を含むブックマーク はてなブックマーク - 年金積立金の運用状況を国民に公開すべき(キリッ - chanbaraの断片 年金積立金の運用状況を国民に公開すべき(キリッ - chanbaraの断片 のブックマークコメント

 景気が悪くなると年金積立金運用に関する話題がニュースになりやすくなるけど、その手のニュースに対して「年金積立金の運用状況を国民に公開すべきだ!」という反応が必ず出てくるのは興味深い。

http://www.gpif.go.jp/

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2010-04-14

[]就職先のラベル優越感ゲーム 22:19 就職先のラベルで優越感ゲーム - chanbaraの断片 を含むブックマーク はてなブックマーク - 就職先のラベルで優越感ゲーム - chanbaraの断片 就職先のラベルで優越感ゲーム - chanbaraの断片 のブックマークコメント

 いわゆる「大企業」「有名企業」に内定がもらえた学生がそのラベルを鼻にかけて、そうでない学生を露骨にバカにして頭に来る云々、って発言を昔から一定の頻度で見かける。それは理解できる。

 一方で気になるのは、前述の「大企業」「有名企業」が「好きを貫く」「けものみち」に単純に置き換わっただけだよなあ、といいたくなる発言も見受けられることだ。

 代入される言葉が違うだけで、両者の精神性には異なるところがない。

2010-04-04

[][]「暴動起これ」と「世の中に不満があるなら自分を変えろ」 01:58 「暴動起これ」と「世の中に不満があるなら自分を変えろ」 - chanbaraの断片 を含むブックマーク はてなブックマーク - 「暴動起これ」と「世の中に不満があるなら自分を変えろ」 - chanbaraの断片 「暴動起これ」と「世の中に不満があるなら自分を変えろ」 - chanbaraの断片 のブックマークコメント

http://b.hatena.ne.jp/entry/news4vip.livedoor.biz/archives/51511712.html

 これは子供手当云々の話だけど、別にそれに限った話ではない。

 自分の気にくわない方向に・自分の負担が増える方向に法改正がされた(社会が変わった)と感じた*1ときに、それに不平不満や怒りを持つことは別に珍しいことじゃない。

 で、そういった怒りや不平不満を口にするときに「暴動が起きるレベル」「ここまでされてなぜ暴動が起きないのか不思議」と言う人は出てくるが、自分自身が「暴動を起こす」主体になろうとはしない。少なくともそう発言する人は少ない。実際に暴動を起こす人は更に少ない。

 で、そうなるのは無理もない。暴動したら取り締まりの対象になるとか逮捕拘束とか、まずはそれがある。

 もうひとつは、暴動にしろ合法的に正規の手続きを経たうえでの抗議活動にしろ、そういうことをやろうとしたときに、今まで不平不満を言っていた人の中に突然手の平を返す人間が出てくるという現象*2

 こういったことを踏まえると、自分自身が暴動なり合法的な抗議活動の主体になることは法律的に云々という話とは全く別のところでも非常にリスキーなわけだ。

 そうなれば、結局は「俺の不平不満を反映した暴動を俺以外の誰かが起こしてくれないかなあ」となってしまう。私自身もよく思います。あいつ死なねえかなあ、とか。

 ではどうすればいいか?そうねえ、一つの方法としては、自己変革ライフハックスキルアップキャリアアップな人に倣うというのがある。「政治社会に不平不満を言ってもどうせ何も変わらない。だから私は選挙にも行きません。そんな時間があったら自分スキルアップのために自分リソースをつぎ込みます」という人たち。何かにつけて草薙素子攻殻機動隊)の「世の中に不満があるなら自分を変えろ」というセリフをしたり顔で持ち出してくる人たち。

 まあそういう人たちの中には同じ口で「日本への移民受け入れは云々」「日本法人税が高すぎるので金や企業や優秀な人が海外に逃げる」「従業員解雇をもっと簡単にしろ」「金融取引にかかる税率が云々」などと「政治社会に不平不満を言って」いるのがいるんだけどね。

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※2010/07/18追記:

 痛烈な指摘。

http://twitter.com/y_arim/statuses/15419725939

いや、あの言葉って元々「暴力装置として国民を抑圧する立場にある公安9課の草薙素子が『権力に逆らうな』と恫喝している」という、明らかな皮肉なわけじゃないですか。それを真に受けて、真顔で言っているバカがたまにいるんですよ。権力走狗気取りかってんだ。

*1:それが本当に「自分にとって不利益」なのかというのは実は評価が難しい場合もあるのだけどここではそれは措いておく

*2:余談だが、この現象は、日本が長年かけて培ってきた社会設計教育方法の賜物だろうと思っている

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